법무법인 화우

주요업무사례

S사(반도체), K사(자동차제조) 저성과자 성과역량관리 프로세스 자문
C사(게임), K사(게임), S사(증권) 등 직장 내 괴롭힘 및 성희롱 조사 및 자문
H사(IT), Y사(자동차엔진제조) 등 집단노사관계 자문
I사(IT), E사(유통) 등 근로감독 대응 자문
S사(제조), S사(건설), H사(물류) 등 다수 기업 중대재해처벌법 대응 자문 및 컨설팅
L사(IT), G사(제조) 산업안전보건법 위반 사건 대리 및 자문
V사(중장비제조), S사(반도체) 사내하도급 및 불법파견 리스크 자문
H공사, H사(제조) 등 다수 기업 불법파견소송 대리
A사(항공), L사(유통) 기업인수합병 및 근로관계 자문
H사(자동차판매) 등 정리해고 자문
K사(은행) 비정규직 인력운영 방안 자문
M사(보험), S사(제조) 등 노동청 사건 대리
P사(제과), S사(제조) 등 다수 기업 통상임금소송 대리

수상

Chambers and Partners Asia-Pacific Employment 분야 “Leading Individual” 선정 (2024-2025)
Legal 500 Asia-Pacific Labour and Employment 분야 “Next Generation Partners” 선정 (2020-2024)
Benchmark Litigation Asia-Pacific Labor and employment 분야 “Future Star” 선정 (2022-2024)
한경비즈니스 중대재해 분야 “베스트 변호사” 선정 (2023-2024)

기고

Korea Chapter, Occupational Health & Safety, Lexology Panoramic, Law Business Research (공저, 2024)
Korea Chapter, Employment, Chambers Global Practice Guides, Chambers and Partners (공저, 2019-2024)
Two Years into the Enforcement of Serious Accidents Punishment Act: Recent Trends and Implications, Journal 제91권, 1호, AMCHAM Korea (공저, 2024)
The Implication of the Korean Supreme Court’s En Banc Decision on Abandoning the legal Principles of "Reasonable under the Social Norms", Journal 제90권 제4호, AMCHAM Korea (공저, 2023)
Controversies and Prospects on Liabilities for Damages Arising from Unlawful Industrial Actions, Journal 제90권 제3호, AMCHAM Korea (공저, 2023)
Korea Chapter, Occupational Health & Safety, Lexology Getting the Deal Through, Law Business Research (공저, 2022-2023)
회사 분할에 따른 근로관계의 이전, 노동법률 (공저, 2023. 11.)
임원의 근로자성 판단에 관한 기준의 재정립, 노동법률 (2023. 7.)
원청의 단체교섭의무로 본 근로3권과 기업의 경영권, 노동법률 (2023. 2.)
근로자성 이슈의 유형 검토 및 판단기준의 변화, 노동법률 (2022. 5.)
직장 내 괴롭힘 방지법 시행의 명(明)과 암(暗), 노동법률 (2019. 11.)
교섭창구 단일화 절차와 교섭단위 분리제도, 노동법률 (2019. 6.)
The Necessity for the “52-hour” Weekly Working Hours and Policy Improvements, Korea Herald (2018)
사업장밖 간주근로시간제의 실무상 쟁점, 노동법률 (2018. 7.)
최저임금과 임금구조 개편, 노동법률 (2018. 4.)
서비스업의 임금체불 문제 해결을 위한 법적 제언, 노동법률 (2018. 1.)